Seu sucesso depende da performance da sua equipe

Jairo Martins -

O bom desempenho de uma organização depende de diversos fatores: liderança, estratégias, planos, processos, pessoas, conhecimento e informação. Tudo harmonizado por meio de um sistema de gestão que busque continuamente a excelência. Alguns empreendedores ainda acreditam que sucesso nos negócios é decorrente apenas do faturamento e dos resultados financeiros imediatos. Esse pensamento pode ser fatal, já que a empresa depende do alinhamento de diversos outros elementos até atingir um objetivo primordial, que se sustente no longo prazo.

 

Para que a empresa seja competitiva no mercado, é preciso uma equipe de alta performance. E, para isso, é de suma importância uma boa relação dos colaboradores com a organização, já que bons resultados são decorrentes de processos bem executados por pessoas capacitadas. Seguindo essa lógica o núcleo de gestão de pessoas enfrenta um grande desafio, pois a motivação, o engajamento e a valorização do potencial das equipes são diferenciais do negócio. 

1. Sistema do trabalho

Maneira como o trabalho é ordenado e como os colaboradores são ...

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